使用靈活用工平臺在很大程度上是會可以幫助企業(yè)在用工過程的稅票更加合規(guī)合理的，管理效率也會更高的。簡單的來說合作后平臺給主辦方開設后臺，主辦方通過不同賬號管理權限，將任務拆解后派單給不同的人員，通過技能部門的協(xié)同是能夠讓工作有跡可循，還能在線完成大量人員的合規(guī)結(jié)款。平臺匯票涉及到廣告公司、活動公司、互聯(lián)網(wǎng)各類行業(yè)，有80%都在采用這種靈活用工的方式。對于企業(yè)如果能更加了解靈活用工，并且利用靈活用工是可以幫助企業(yè)降本增效的。易匠通平臺是一家有實力、很專業(yè)的用工平臺，有需要可以聯(lián)系我們公司。借助易匠通靈活用工平臺，選擇合適的服務者為企業(yè)提供服務。常德靈活用工服務外包
相信很多人應該在工作場上面聽說過這樣的一個詞，就是叫做“靈活用工”吧。目前來說市面上靈活用工所能覆蓋的領域也是在連續(xù)地不斷擴大范圍的，那么現(xiàn)在很可能有人就會提出疑問，到底什么叫做靈活用工呢？靈活用工又有什么樣的優(yōu)點呢？那么現(xiàn)在就讓我們一起來學習學習吧。靈活用工到底是什么呢？它是指企業(yè)在很短時期內(nèi)或在某個項目中需要增加人員，從而進行實時雇傭人才的一種短期或項目型用工形式，或者也可以說是傳統(tǒng)用工模式的補充。常德短期靈活用工外包服務易匠通靈活用工能有效地規(guī)避企業(yè)用工風險。
靈活用工平臺的特點都有哪些呢？對于一家微商公司來說，有幾百上千位的線上線下分銷商，傭金的金額會比較大，下發(fā)分銷代理商傭金如果通過直接轉(zhuǎn)到銀行卡，會存在這些個問題。一，分銷代理商沒辦法提供發(fā)票，企業(yè)所得稅又很高。二，銀行卡很輕易觸發(fā)銀行反洗錢預警。三，如果不開票網(wǎng)絡分銷很輕易會被理解為不合法銷售。四，分銷代理的收入個稅申報存在不合格的情況。既然如此那如何才能解決這些問題呢？這個時候選擇一家靠譜的靈活用工平臺，簽訂相關合作協(xié)議，平臺幫助做傭金結(jié)算，與此同時平臺給公司開服務費，發(fā)票的傭金發(fā)放之后，由平臺幫助分銷代理完成個稅申報，公司能夠合法合規(guī)地獲取抵扣進項，明確了分銷代理關系，也不用擔心被列為***的風險，同時也合規(guī)的節(jié)約了個稅和社保等方面的成本支出。
靈活用工就是一種新型的用工模式。企業(yè)、個人是兩大重要要素的驅(qū)動力。對于企業(yè)來說，新的經(jīng)濟形式下，靈活用工可以幫助企業(yè)節(jié)省招聘成本，縮短招聘周期，提升人才保留率和人崗匹配率，轉(zhuǎn)移用工風險，實現(xiàn)業(yè)務靈活配置，從而減少企業(yè)綜合用工成本。對于個人而言，新生代員工更加追求工作中自我價值的實現(xiàn)，分享經(jīng)濟時代也帶給個人更多自主選擇工作的權利。在降低企業(yè)用工風險方面，靈活用工通過建立人員錄用緩沖機制，篩選優(yōu)秀人才或解決人員編制問題、通過承擔用人風險和成本，處理用工相關事宜，解決服務人員的雇傭風險, 還可增強企業(yè)面對風險時的人力資源的應變能力和組織彈性，提高人力資源管理效率。易匠通靈活用工可享受每人每月10萬元以下免征增值稅、個稅等優(yōu)惠政策，無需虛列人員成本。
現(xiàn)如今國內(nèi)所說的靈活用工，主要包括兩種勞動模式。其一就是靈活用工等同于靈活派遣，是人才派遣服務領域的成長型產(chǎn)品，它是由派遣公司承擔各個方面的法定雇主責任，在派遣人數(shù)確定、派遣周期、派遣人才的篩選方面都非常靈活的一種用工方式。其二類靈活用工是指全日制勞動用工以外的四種形態(tài)：包含以非全日制用工為**的時間上的靈活；以勞務派遣為主的雇傭形式上的靈活；以業(yè)務外包為主的服務形態(tài)上的靈活；以平臺型用工為主的就業(yè)形式上的靈活。就我們了解到，目前熱門所謂的靈活用工，主要指采用靈活的雇用合同的員工，包括固定期限、代理衍生、臨時雇用和外包。靈活用工是當下用人方式非常熱門的話題。郴州什么是靈活用工
靈活用工一定要選擇正規(guī)的大平臺，就比如易匠通靈活用工平臺就是不錯的選擇。常德靈活用工服務外包
根據(jù)相關人力資源服務行業(yè)的報告展示，現(xiàn)今的靈活用工在慢慢地普及，相信后面也會有更多的企業(yè)或者是自由職業(yè)者愿意嘗試靈活用工這種用人方式，很有可能會有更多的企業(yè)和自由職業(yè)者喜歡上這種新型的用工方式。相對于企業(yè)來說，靈活用工方式比全職固定員工更加的靈活，不需要額外支付費用，也不需要企業(yè)之前哪些繁瑣的入職/離職流程，企業(yè)會更加的注重人才，讓人才的價值得到充分的發(fā)揮，節(jié)約企業(yè)的成本。同時企業(yè)也不需要給靈活用工的個人繳納社會保險，也不需要承擔個人稅收。企業(yè)能夠直接將項目轉(zhuǎn)包給靈活用工的平臺，靈活用工平臺在把這些項目轉(zhuǎn)包出去給個人，并且還會為個人辦理相關的個體工商的營業(yè)執(zhí)照。項目完成之后呢，靈活用工平臺提供相應的增值稅專門發(fā)票給企業(yè)，個人提供增值稅專門普票給平臺，企業(yè)就支付傭金和服務費給平臺，平臺在支付給相關的個人。常德靈活用工服務外包
易匠通于2021年2月在住建廳、人社廳、稅務廳等官方部門的見證下，易匠通專業(yè)用工服務平臺正式發(fā)布,立足產(chǎn)業(yè)發(fā)展，易匠通平臺建立了包含個人、企業(yè)和金融機構(gòu)的多維生態(tài)體系，通過互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等數(shù)據(jù)分析技術，對人、財、事進行全流程業(yè)務場景閉環(huán)和風險管控。同時，平臺還與中國建設銀行湖南省分行簽署了戰(zhàn)略合作協(xié)議，依托建行銀企直連通道，對資金安全進行全程風險把控，確保流程合規(guī)、業(yè)務合法。其價值定位是：實現(xiàn)建筑用工全場景的數(shù)字化。