國(guó)網(wǎng)河北省電力有限公司2023年招聘380人公告（***批）多年來(lái)，公司在服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、加快電力工業(yè)發(fā)展中不斷成長(zhǎng)壯大，走出了一條創(chuàng)新發(fā)展之路，先后榮獲全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、全國(guó)文明單位、**企業(yè)先進(jìn)基層黨組織、電力行業(yè)技能人才培育突出貢獻(xiàn)單位等稱(chēng)號(hào)，經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)位居國(guó)家電網(wǎng)有限公司前列。 公司始終堅(jiān)持以“重品德、重能力、重業(yè)績(jī)、重貢獻(xiàn)”為導(dǎo)向的人才成長(zhǎng)理念，大力實(shí)施青年人才托舉工程，著重為青年員工搭建廣闊的發(fā)展平臺(tái)。公司真誠(chéng)歡迎***畢業(yè)生加盟，共同開(kāi)創(chuàng)河北電力事業(yè)的美好明天！ 二、***批招聘單位 （一）省會(huì)城市單位：電科院、經(jīng)研院、建設(shè)公司、信通公司、物資公...

消防設(shè)施操作員證什么時(shí)間考試 2023年報(bào)名時(shí)間 消防設(shè)施操作員證的考試時(shí)間消防設(shè)施操作員考試時(shí)間一般是在3月、6月、9月和12月的中下旬，報(bào)名時(shí)間一般在考試前一個(gè)月左右，也就是2月、5月、8月和11月左右，具體要看當(dāng)?shù)匕才拧? 消防設(shè)施操作員證的報(bào)名時(shí)間消防設(shè)施操作員考試鑒定計(jì)劃周期由按季度組織調(diào)整為每月組織鑒定考核，即每月開(kāi)展一次考務(wù)編排、鑒定考核和制證發(fā)證工作?？忌S時(shí)都可以進(jìn)行消防設(shè)施操作員報(bào)名，補(bǔ)考等待周期將縮短為一個(gè)月，每月15日至17日為補(bǔ)考報(bào)名時(shí)間，每月下旬集中進(jìn)行繳費(fèi)、預(yù)選考核時(shí)間、打印準(zhǔn)考證等。 消防設(shè)施操作員證報(bào)名方式 （1）報(bào)考初級(jí)以及中級(jí)消防...

石家莊招聘銀行大堂經(jīng)理崗位要求： 1、26周歲以下，本科及以上學(xué)歷； 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，形象好氣質(zhì)佳； 3、該崗位為儲(chǔ)備干部招聘，表現(xiàn)優(yōu)異者可競(jìng)聘為大堂主管。 崗位職責(zé)： 1、在銀行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)辦公，負(fù)責(zé)大堂業(yè)務(wù)； 2、負(fù)責(zé)詢(xún)問(wèn)、指導(dǎo)、引導(dǎo)來(lái)訪客戶(hù)進(jìn)行業(yè)務(wù)辦理； 3、負(fù)責(zé)為客戶(hù)做銀行產(chǎn)品業(yè)務(wù)的咨詢(xún)；崗位發(fā)展渠道：崗位待遇：轉(zhuǎn)正工資4000-6000，五險(xiǎn)一金及員工體檢午餐員工工裝節(jié)日福利等及其它福利待遇。 【正規(guī)的合同簽署】入職即簽訂勞動(dòng)合同； 【暢通的轉(zhuǎn)正渠道】可參加銀行內(nèi)部競(jìng)聘，表現(xiàn)優(yōu)異者可競(jìng)聘為銀行正式員工； 【***...

光伏電站運(yùn)維技術(shù)工程師 崗位職責(zé)： （一）運(yùn)維工程師 1、按時(shí)參加班組的安全活動(dòng)和安全培訓(xùn)，學(xué)習(xí)安全操作知識(shí)，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和安全技術(shù)措施； 2、交接班前、后進(jìn)行安全檢查及各項(xiàng)數(shù)據(jù)核實(shí)； 3、認(rèn)真填寫(xiě)各項(xiàng)記錄，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤； 4、定期巡檢以確保電站運(yùn)轉(zhuǎn)正常； 5、及時(shí)匯報(bào)異常情況，嚴(yán)格按照流程執(zhí)行相關(guān)操作； 6、按照要求對(duì)電站進(jìn)行日常的維護(hù)、保養(yǎng)和檢修； 7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)區(qū)域衛(wèi)生； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)； （二）值班長(zhǎng)、站長(zhǎng)： 1、負(fù)責(zé)電站的運(yùn)行及檢修管理工作，負(fù)責(zé)運(yùn)行規(guī)程、檢修規(guī)程的編制與執(zhí)行管理工作； ...

衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開(kāi)選聘57名臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)人才公告網(wǎng)上報(bào)名的基本程序： 5.考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)在報(bào)名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果。“審核未過(guò)”的，可根據(jù)提示的未過(guò)原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核；“審核通過(guò)”的，將不能再修改，進(jìn)入繳費(fèi)程序。 6.考生務(wù)必牢記報(bào)名和繳費(fèi)截止時(shí)間、打印《面試通知單》時(shí)間、證件審核時(shí)間、面試時(shí)間等重要時(shí)間信息，凡是在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄。 同時(shí)，報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成信息丟失、被他人盜用、被惡意篡...

光伏電站運(yùn)維技術(shù)工程師 崗位職責(zé)： （一）運(yùn)維工程師 1、按時(shí)參加班組的安全活動(dòng)和安全培訓(xùn)，學(xué)習(xí)安全操作知識(shí)，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和安全技術(shù)措施； 2、交接班前、后進(jìn)行安全檢查及各項(xiàng)數(shù)據(jù)核實(shí)； 3、認(rèn)真填寫(xiě)各項(xiàng)記錄，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤； 4、定期巡檢以確保電站運(yùn)轉(zhuǎn)正常； 5、及時(shí)匯報(bào)異常情況，嚴(yán)格按照流程執(zhí)行相關(guān)操作； 6、按照要求對(duì)電站進(jìn)行日常的維護(hù)、保養(yǎng)和檢修； 7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)區(qū)域衛(wèi)生； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)； （二）值班長(zhǎng)、站長(zhǎng)： 1、負(fù)責(zé)電站的運(yùn)行及檢修管理工作，負(fù)責(zé)運(yùn)行規(guī)程、檢修規(guī)程的編制與執(zhí)行管理工作； ...

光伏電站運(yùn)維技術(shù)工程師 六、薪資待遇：試用期（根據(jù)企業(yè)不同會(huì)有所不同）：1-3個(gè)月，薪資通常為正式薪資的80%，繳納五險(xiǎn)或五險(xiǎn)一金。轉(zhuǎn)正后（根據(jù)不同企業(yè)和區(qū)域，薪資福利發(fā)放有所不同）：***年通常運(yùn)維人員起步綜合薪資為3000-5000元/月；第二年起，隨著綜合技術(shù)的提升，薪資逐步隨技術(shù)考核增長(zhǎng)500-2000元/人次。隨著技術(shù)和職務(wù)調(diào)整，工資調(diào)整幅度更高。 七、工作時(shí)間（根據(jù)不同企業(yè)項(xiàng)目，時(shí)間安排會(huì)有不同）：根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法規(guī)定和企業(yè)項(xiàng)目規(guī)定時(shí)間工作，休息時(shí)間安排靈活。 八、工作地點(diǎn)（根據(jù)企業(yè)需求和員工戶(hù)籍所在地盡量就近安排）：全國(guó)有光伏發(fā)電站區(qū)域。合同性質(zhì)安置企業(yè)為：國(guó)...

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘27名工作人員公告 （四）以下人員不在招聘范圍 1.在讀非應(yīng)屆普通高校學(xué)生; 2.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式（含試用期內(nèi)的）工作人員; 3.現(xiàn)役軍人; 4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、曾被開(kāi)除公職的人員； 5.被開(kāi)除**黨籍的人員; 6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員; 7.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中有嚴(yán)重舞弊行為或不良記錄的人員； 8.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)...

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘27名工作人員公告 四、招聘辦法和程序 （一）報(bào)名。本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、資格審查，每人限報(bào)考一個(gè)事業(yè)單位的一個(gè)崗位。報(bào)名資格審核工作按干部人事管理權(quán)限由用人單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)審核把關(guān)。信息發(fā)布網(wǎng)址：桃城區(qū)事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)報(bào)名時(shí)間：第一階段：2022年9月26日9:00—9月30日16:00。繳費(fèi)時(shí)間：9月26日09：00至10月1日12：00?！案咝．厴I(yè)生”崗位、“服務(wù)基層項(xiàng)目人員定向招聘”崗位、“大學(xué)生退役士兵”崗位報(bào)名。對(duì)于有效報(bào)名人數(shù)不滿(mǎn)足開(kāi)考比例的崗位轉(zhuǎn)為普通崗位進(jìn)行第二階段報(bào)名，不滿(mǎn)足開(kāi)考比例的普通崗位予以取消，相應(yīng)報(bào)考人員重新...

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘27名工作人員公告 五、招聘人員工資福利待遇招聘人員享受全額事業(yè)單位工資福利待遇，納入編制管理，辦理錄用手續(xù)時(shí)簽訂聘用合同，明確雙方責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)，確定聘用關(guān)系，實(shí)行契約管理。 六、**防控本次考試在******防控常態(tài)化下開(kāi)展，應(yīng)聘人員按照《防控方案(第九版)》和《衡水市桃城區(qū)2022年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考生防疫與安全須知》要求，做好報(bào)名、考試等工作。在考試組織實(shí)施過(guò)程中，將按照**防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。 應(yīng)聘人員在考試、體檢等環(huán)節(jié)，應(yīng)如實(shí)提供有關(guān)信息，服從現(xiàn)場(chǎng)管理，...

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘27名工作人員公告 （五）面試。面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)比較高分和一個(gè)比較低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后一位。 面試成績(jī)滿(mǎn)分100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)并在考點(diǎn)外張榜公布。面試分組根據(jù)考生人數(shù)、面試時(shí)限合理安排，報(bào)考同一個(gè)崗位的考生一般分在同一面試組和面試場(chǎng)次。 因招聘人數(shù)較多無(wú)法分在同組、同場(chǎng)的崗位，根據(jù)筆試總成績(jī)的排名順序(筆試總成績(jī)相同的按電腦自動(dòng)生成順序排列)，采取蛇型分組法分組，并將招聘計(jì)劃合理均分到每個(gè)面試小組，綜合考試成績(jī)按照面試小組排序，并按面試分組的招聘計(jì)劃...

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘27名工作人員公告 （五）面試。面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)比較高分和一個(gè)比較低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后一位。面試成績(jī)滿(mǎn)分100分，60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)并在考點(diǎn)外張榜公布。面試分組根據(jù)考生人數(shù)、面試時(shí)限合理安排，報(bào)考同一個(gè)崗位的考生一般分在同一面試組和面試場(chǎng)次。因招聘人數(shù)較多無(wú)法分在同組、同場(chǎng)的崗位，根據(jù)筆試總成績(jī)的排名順序(筆試總成績(jī)相同的按電腦自動(dòng)生成順序排列)，采取蛇型分組法分組，并將招聘計(jì)劃合理均分到每個(gè)面試小組，綜合考試成績(jī)按照面試小組排序，并按面試分組的招聘計(jì)劃確定?？忌毰宕?..

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘27名工作人員公告 （二）打印《筆試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘考生完成網(wǎng)上報(bào)名審核繳費(fèi)后，由考生登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行下載打印《筆試準(zhǔn)考證》。準(zhǔn)考證打印時(shí)間在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)另行發(fā)布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。 （三）筆試。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)?？忌毰宕麽t(yī)用口罩，持二代居民身份證或社?？āⅰ豆P試準(zhǔn)考證》、《**防控個(gè)人健康信息承諾書(shū)》、出示“河北健康綠碼”、行程碼以及48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明,測(cè)量體溫正常后，方能進(jìn)入考場(chǎng)。開(kāi)考30分鐘后考生不得進(jìn)入考場(chǎng)，筆試為閉卷考試...

國(guó)網(wǎng)河北省電力有限公司2023年招聘380人公告（***批）應(yīng)聘畢業(yè)生須對(duì)個(gè)人信息和上傳應(yīng)聘材料的完整性、真實(shí)性和一致性負(fù)責(zé)，對(duì)于個(gè)人信息與實(shí)際情況不一致、填寫(xiě)虛假信息、偽造或涂改有關(guān)材料等情況的，一律取消應(yīng)聘資格，造成后果由本人承擔(dān)。 其他報(bào)名須知如下： 1.填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷。應(yīng)聘畢業(yè)生須如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息，填寫(xiě)的院校、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)等信息應(yīng)與學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告完全一致，確保填寫(xiě)的信息真實(shí)、完整、有效。個(gè)人信息提交后不能更改，請(qǐng)應(yīng)聘畢業(yè)生仔細(xì)檢查后提交。 2.填寫(xiě)學(xué)籍驗(yàn)證碼。國(guó)內(nèi)高校應(yīng)聘畢業(yè)生需在學(xué)信網(wǎng)實(shí)名注冊(cè)后，點(diǎn)擊“在線驗(yàn)證”模塊，申請(qǐng)當(dāng)前在讀學(xué)歷的《教育部學(xué)籍在線...

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘27名工作人員公告 （三）其他條件 1.“服務(wù)基層項(xiàng)目人員定向招聘”崗位條件：符合崗位要求、在衡水市服務(wù)基層項(xiàng)目（含本市戶(hù)籍外地服務(wù)基層項(xiàng)目、外地戶(hù)籍本市服務(wù)基層項(xiàng)目）期滿(mǎn)合格的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生村醫(yī)計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”志愿者，“應(yīng)屆畢業(yè)生中服務(wù)北京冬奧會(huì)、冬殘奧會(huì)的大學(xué)生志愿者”人員。享受過(guò)服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)項(xiàng)招聘已就業(yè)的人員除外。報(bào)考此類(lèi)崗位考生的筆試成績(jī)不得低于對(duì)應(yīng)普通崗位***一名入圍面試考生筆試成績(jī)10分及以上；總成績(jī)不得低于對(duì)應(yīng)普通崗位***一名擬聘用考生總成...

新能源上市企業(yè)招聘風(fēng)電運(yùn)維人員（直簽合同） 一、要求：男性，年齡35周歲以下，中專(zhuān)及以上學(xué)歷，有低壓電工證和登高證的比較好（無(wú)證人員可先報(bào)名面試）二、薪資福利待遇：入職綜合薪資6700-13000元以上，六險(xiǎn)一金，提供住宿，工作上3個(gè)月休15天，報(bào)銷(xiāo)休假路費(fèi)，報(bào)銷(xiāo)考證費(fèi)用，漲薪快，有高溫補(bǔ)貼、法定節(jié)假日200-300元/天，生日補(bǔ)貼200元，結(jié)婚補(bǔ)貼500元，生育補(bǔ)貼500元等。 三、工作地點(diǎn)：河北省、內(nèi)蒙古、天津市、河南省、山東省。 新能源上市企業(yè)招聘風(fēng)電運(yùn)維人員就業(yè)率怎么樣？深州職業(yè)培訓(xùn)包括什么 石家莊招聘銀行大堂經(jīng)理崗位要求： 1、26周歲以下，本科及以上學(xué)歷； ...

衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開(kāi)選聘57名臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)人才公告考生須佩戴醫(yī)用口罩，持二代居民身份證或社保卡、面試通知單以及48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明參加面試。每場(chǎng)面試前，考生抽簽決定面試順序?？忌楹灲Y(jié)束未到候考室者視為放棄資格。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào)，不得報(bào)姓名。 考生面試結(jié)束后立即離開(kāi)考場(chǎng)，不得返回面試室、候考室，不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)于違反面試紀(jì)律和規(guī)定的考生，取消面試資格或面試成績(jī)?？忌C合考試成績(jī)計(jì)算公式為：總成績(jī)=基礎(chǔ)測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù)×50%+面試測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù)×50%。按總成績(jī)由高到低排列，擇優(yōu)錄取。 （四）體檢根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按...

河北各市縣招聘移動(dòng)營(yíng)業(yè)廳營(yíng)業(yè)員（營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)員）崗位描述： 負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)廳日常業(yè)務(wù)辦理、日常營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)拓展及完成公司布置的其它任務(wù)。 崗位要求： 1.大專(zhuān)學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，女性為主，***者可適當(dāng)放寬條件。 2.年齡20-35之間，有從事運(yùn)營(yíng)商及其它銷(xiāo)售等工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 3.身體健康，工作態(tài)度端正，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的表達(dá)能力及溝通技巧。 薪酬福利： 1.公司繳納五險(xiǎn)，節(jié)日福利，定期培訓(xùn)。 2.工資2500+獎(jiǎng)金績(jī)效，多勞多得。 工作地點(diǎn)：河北省各市縣 內(nèi)燃機(jī)車(chē)、電力機(jī)車(chē)每年幾月份報(bào)考駕駛證？桃城區(qū)品質(zhì)職業(yè)培訓(xùn)收費(fèi)...

衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開(kāi)選聘57名臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)人才公告 一、選聘原則公開(kāi)選聘、綜合評(píng)價(jià)、***考察、擇優(yōu)聘用。 二、選聘數(shù)量選聘臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)人才57名。各單位招聘人數(shù)、具體崗位、資格條件、咨詢(xún)電話詳見(jiàn)附件。 三、選聘范圍和條件 （一）基本條件 1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍； 2.遵守中華人民共和國(guó)***、法律、法規(guī)。遵守紀(jì)律，品行端正，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，愿意履行工作單位義務(wù)； 3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件； 4.具備崗位所需要的其他條件（具體要求見(jiàn)附件）。 （二）學(xué)歷學(xué)位、年齡條件四、 （1）衡水市第五人民醫(yī)院崗位要求：學(xué)...

光伏電站運(yùn)維技術(shù)工程師 五、崗位職責(zé)： （一）運(yùn)維工程師 1、按時(shí)參加班組的安全活動(dòng)和安全培訓(xùn)，學(xué)習(xí)安全操作知識(shí)，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程和安全技術(shù)措施； 2、交接班前、后進(jìn)行安全檢查及各項(xiàng)數(shù)據(jù)核實(shí)； 3、認(rèn)真填寫(xiě)各項(xiàng)記錄，保證數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤； 4、定期巡檢以確保電站運(yùn)轉(zhuǎn)正常； 5、及時(shí)匯報(bào)異常情況，嚴(yán)格按照流程執(zhí)行相關(guān)操作； 6、按照要求對(duì)電站進(jìn)行日常的維護(hù)、保養(yǎng)和檢修； 7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)區(qū)域衛(wèi)生； 8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)； （二）值班長(zhǎng)、站長(zhǎng)： 1、負(fù)責(zé)電站的運(yùn)行及檢修管理工作，負(fù)責(zé)運(yùn)行規(guī)程、檢修規(guī)程的編制與執(zhí)行管理工作...

衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開(kāi)選聘57名臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)人才公告 （五）考察政審。由區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)負(fù)責(zé)。進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，***了解被考察對(duì)象的***思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。對(duì)個(gè)人檔案中存在問(wèn)題的暫緩辦理聘用手續(xù)。因考察政審對(duì)象放棄或不符合要求的，按總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)原則同上。聘用考生在聘用單位工作年限不少于5年。公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期為一年。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加選聘相關(guān)工作的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資...

衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開(kāi)選聘57名臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)人才公告 （五）考察政審。由區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)負(fù)責(zé)。進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，***了解被考察對(duì)象的***思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。對(duì)個(gè)人檔案中存在問(wèn)題的暫緩辦理聘用手續(xù)。因考察政審對(duì)象放棄或不符合要求的，按總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)原則同上。聘用考生在聘用單位工作年限不少于5年。公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期為一年。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加選聘相關(guān)工作的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資...

衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開(kāi)選聘57名臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)人才公告 一、選聘原則公開(kāi)選聘、綜合評(píng)價(jià)、***考察、擇優(yōu)聘用。 二、選聘數(shù)量選聘臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)人才57名。各單位招聘人數(shù)、具體崗位、資格條件、咨詢(xún)電話詳見(jiàn)附件。 三、選聘范圍和條件 （一）基本條件 1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍； 2.遵守中華人民共和國(guó)***、法律、法規(guī)。遵守紀(jì)律，品行端正，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，愿意履行工作單位義務(wù)； 3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件； 4.具備崗位所需要的其他條件（具體要求見(jiàn)附件）。 （二）學(xué)歷學(xué)位、年齡條件四、 （1）衡水市第五人民醫(yī)院崗位要求：學(xué)...

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘27名工作人員公告 五、招聘人員工資福利待遇招聘人員享受全額事業(yè)單位工資福利待遇，納入編制管理，辦理錄用手續(xù)時(shí)簽訂聘用合同，明確雙方責(zé)任、權(quán)利、義務(wù)，確定聘用關(guān)系，實(shí)行契約管理。 六、**防控本次考試在******防控常態(tài)化下開(kāi)展，應(yīng)聘人員按照《防控方案(第九版)》和《衡水市桃城區(qū)2022年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考生防疫與安全須知》要求，做好報(bào)名、考試等工作。在考試組織實(shí)施過(guò)程中，將按照**防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。應(yīng)聘人員在考試、體檢等環(huán)節(jié)，應(yīng)如實(shí)提供有關(guān)信息，服從現(xiàn)場(chǎng)管理，接受健康...

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘27名工作人員公告 （四）以下人員不在招聘范圍 1.在讀非應(yīng)屆普通高校學(xué)生; 2.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式（含試用期內(nèi)的）工作人員; 3.現(xiàn)役軍人; 4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、曾被開(kāi)除公職的人員； 5.被開(kāi)除**黨籍的人員; 6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員; 7.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中有嚴(yán)重舞弊行為或不良記錄的人員； 8.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)...

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘27名工作人員公告 （四）以下人員不在招聘范圍 1.在讀非應(yīng)屆普通高校學(xué)生; 2.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式（含試用期內(nèi)的）工作人員; 3.現(xiàn)役軍人; 4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、曾被開(kāi)除公職的人員； 5.被開(kāi)除**黨籍的人員; 6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員; 7.在各級(jí)公務(wù)員和事業(yè)單位招考中有嚴(yán)重舞弊行為或不良記錄的人員； 8.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?；乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)...

衡水市桃城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)2022年公開(kāi)選聘57名臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)人才公告 （三）以下人員不在招聘范圍 （1）機(jī)關(guān)工作人員； （2）現(xiàn)役軍人； （3）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的人員； （4）正在受立案?jìng)刹榛驅(qū)彶榈娜藛T； （5）曾受到黨紀(jì)政紀(jì)處分的人員； （6）被開(kāi)除**黨籍的人員; （7）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員; （8）法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形人員。此次公開(kāi)選聘臨床醫(yī)學(xué)類(lèi)人才實(shí)行回避制度?；乇荜P(guān)系包括中組部、人社部《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形。 四...

政府專(zhuān)職消防員 一、招聘對(duì)象及條件 1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守***和法律，擁護(hù)**領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，身體和心理健康，具有良好的品行，志愿加入國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍。 2、身高165cm以上，年齡18至28周歲，身體健康，體型端正。無(wú)精神疾病史和重大手術(shù)史，無(wú)遺傳、慢性或傳染性疾病，無(wú)重聽(tīng)，無(wú)色盲；雙眼裸視4.8以上，矯正視力不低于5.2。 3、原公安消防**退役士兵、***、****退役士兵、體育特長(zhǎng)生、B本駕駛員等具有相關(guān)技術(shù)、文體特長(zhǎng)者優(yōu)先錄取，年齡可適當(dāng)放寬，但比較高不得超過(guò)30周歲。 4、未與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，存在勞動(dòng)關(guān)系的應(yīng)及時(shí)解除并出...

石家莊電廠招聘電廠技術(shù)員（儀表、電氣、機(jī)械、運(yùn)行） 任職資格：中專(zhuān)及以上學(xué)歷，機(jī)電、電氣、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)、儀表等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。身體健康，年齡在22-35歲。有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，若無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)者可以提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)； 崗位描述： 一、機(jī)械（機(jī)務(wù)）崗位技術(shù)員職位描述： 1.負(fù)責(zé)發(fā)電廠制水系統(tǒng)機(jī)械設(shè)備維護(hù)檢修，如相關(guān)的管道、閥門(mén)、水泵、空壓機(jī)、轉(zhuǎn)機(jī)設(shè)備等的維護(hù)檢修。 二、電氣崗位技術(shù)員職位描述： 1.熟悉發(fā)電廠電氣原理、性能、特點(diǎn)； 2.掌握電氣設(shè)備控制保護(hù)，繼電保護(hù)，MCC，配電盤(pán)柜設(shè)備檢修。 三、儀表崗位技術(shù)員職位描述： 1.懂得儀器儀表基礎(chǔ)知識(shí)。 ...

衡水市桃城區(qū)2022年事業(yè)單位公開(kāi)招聘27名工作人員公告為滿(mǎn)足我區(qū)事業(yè)單位人才需求，按照上級(jí)審批的招聘計(jì)劃，擬向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。為確**次招聘工作公開(kāi)、公平、公正順利進(jìn)行，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》等文件精神現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下： 一、招聘原則堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)統(tǒng)一招聘，在考試考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。 二、招聘崗位2022年事業(yè)單位計(jì)劃招聘工作人員27名。各單位招聘人數(shù)、具體崗位、資格條件、咨詢(xún)電話詳見(jiàn)附件。 三、招聘范圍和條件 （一）基本條件 1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍； 2.年齡一般在18周歲以上...