戰(zhàn)略的財(cái)務(wù)發(fā)展，創(chuàng)新是發(fā)動(dòng)機(jī)，可持續(xù)發(fā)展是助推器，數(shù)字化財(cái)務(wù)是支撐。整個(gè)財(cái)務(wù)創(chuàng)新與企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展之間，業(yè)務(wù)之間的關(guān)系是緊密、深度融合的，它們互相促進(jìn)、相互影響、螺旋上升。這也能促使整個(gè)戰(zhàn)略財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型能實(shí)現(xiàn)一個(gè)對(duì)內(nèi)對(duì)外的雙突破，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)長(zhǎng)期價(jià)值的提升。財(cái)務(wù)部門作為興業(yè)證券重要的職能支持部門，在數(shù)字化轉(zhuǎn)型中經(jīng)歷了財(cái)務(wù)共享的實(shí)施、管理會(huì)計(jì)平臺(tái)的搭建和智能財(cái)務(wù)應(yīng)用的深化三個(gè)步驟。財(cái)務(wù)系統(tǒng)的主要功能從“提升效率、降低成本”逐漸演化為“提升服務(wù)，職能前置”，達(dá)到“財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型，價(jià)值創(chuàng)造”的目標(biāo)。發(fā)揮云計(jì)算技術(shù)的作用，提高數(shù)字化財(cái)務(wù)管理的靈活性和可擴(kuò)展性。隆堯用友軟件咨詢熱線
隨著數(shù)字化時(shí)代的到來，數(shù)字化財(cái)務(wù)管理已經(jīng)成為越來越多企業(yè)的選擇。數(shù)字化財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型有很多好處，可以幫助企業(yè)更高效地管理財(cái)務(wù)，提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。一、數(shù)字化財(cái)務(wù)管理的好處提高工作效率數(shù)字化財(cái)務(wù)管理可以幫助財(cái)務(wù)人員更快速、更準(zhǔn)確地完成工作。在數(shù)字化平臺(tái)上，財(cái)務(wù)人員可以快速查詢企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，節(jié)省了大量時(shí)間和精力，并且可以減少出現(xiàn)錯(cuò)誤的可能性。降低財(cái)務(wù)管理成本數(shù)字化財(cái)務(wù)管理可以幫助企業(yè)降低財(cái)務(wù)管理成本，減少人力資源的浪費(fèi)。數(shù)字化平臺(tái)可以實(shí)時(shí)更新財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，避免了人為出錯(cuò)的可能性，同時(shí)也可以將人力資源用于更高價(jià)值的工作。降低錯(cuò)誤率數(shù)字化財(cái)務(wù)管理可以減少人為因素對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的影響，使數(shù)據(jù)更加準(zhǔn)確和真實(shí)。同時(shí)，數(shù)字化平臺(tái)也可以追蹤財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的變化，降低異常情況的風(fēng)險(xiǎn)。提高數(shù)據(jù)安全性數(shù)字化財(cái)務(wù)管理平臺(tái)具備高度的安全性能。數(shù)字化平臺(tái)可以將數(shù)據(jù)加密，讓企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)更加安全可靠。此外，數(shù)字化平臺(tái)還可以通過權(quán)限管理來限制其人員的訪問范圍，保證數(shù)據(jù)安全。臨城用友軟件客服電話加強(qiáng)數(shù)字化財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警，提高企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)能力。
26.智能化財(cái)務(wù)軟件的開放性：未來，智能化財(cái)務(wù)軟件需要具備更高的開放性，可以與其他財(cái)務(wù)軟件和企業(yè)管理系統(tǒng)進(jìn)行無縫對(duì)接，實(shí)現(xiàn)信息共享和資源互通，提高企業(yè)的協(xié)同效率和創(chuàng)新能力。27.智能化財(cái)務(wù)軟件的用戶體驗(yàn)：智能化財(cái)務(wù)軟件需要實(shí)現(xiàn)更加友好的用戶體驗(yàn)，降低企業(yè)使用軟件的難度和門檻，提高企業(yè)用戶的滿意度和使用體驗(yàn)，進(jìn)一步推動(dòng)智能化財(cái)務(wù)軟件的發(fā)展和應(yīng)用?？偟膩碚f，未來智能化財(cái)務(wù)軟件的發(fā)展要從技術(shù)、人才、開放性和用戶體驗(yàn)等方面進(jìn)行提升和改進(jìn)，以幫助企業(yè)更好地實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理現(xiàn)代化和數(shù)字化轉(zhuǎn)型，促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和創(chuàng)新競(jìng)爭(zhēng)力的提升。
大數(shù)據(jù)、人工智能、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、物聯(lián)網(wǎng)、區(qū)塊鏈等技術(shù)的發(fā)展可輔助財(cái)務(wù)部門實(shí)現(xiàn)內(nèi)外部數(shù)據(jù)的相互聯(lián)通，并圍繞決策需求處理分析數(shù)據(jù)，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)職能從展現(xiàn)過去業(yè)績(jī)情況的“后視鏡”和展示企業(yè)當(dāng)前經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的“儀表盤”，向?yàn)槠髽I(yè)預(yù)先評(píng)估未來趨勢(shì)、合理制定戰(zhàn)略決策的“導(dǎo)航儀”轉(zhuǎn)型（如圖1-7所示），使企業(yè)能夠依靠相關(guān)技術(shù)和大范圍、高質(zhì)量的數(shù)據(jù)信息洞察商機(jī)、優(yōu)化資源分配、變革業(yè)務(wù)模式等，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型。在財(cái)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型過程中，企業(yè)需依靠大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)等技術(shù)進(jìn)行及時(shí)的內(nèi)外部數(shù)據(jù)采集，使財(cái)務(wù)從小數(shù)據(jù)集逐漸轉(zhuǎn)化成大數(shù)據(jù)中心，進(jìn)而基于管理、管控和決策需求，有針對(duì)性地借助相應(yīng)算法和模型進(jìn)行數(shù)據(jù)清洗、提煉，并應(yīng)用數(shù)據(jù)回歸、聚類分析、關(guān)聯(lián)分析等方法進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警、財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)、業(yè)務(wù)統(tǒng)計(jì)等，將分析結(jié)果以可視化方式呈現(xiàn)出來，讓財(cái)務(wù)分析指標(biāo)更為準(zhǔn)確、分析方向更靠事前、分析頻次更為實(shí)時(shí)，使企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理者能夠透過現(xiàn)象看本質(zhì)，明確數(shù)據(jù)所反映的具體信息和其內(nèi)在價(jià)值，擁有更為充分合理的數(shù)據(jù)支撐.鼓勵(lì)數(shù)字化財(cái)務(wù)管理的新技術(shù)、新應(yīng)用的開發(fā)和推廣，不斷完善數(shù)字化財(cái)務(wù)管理水平。
41.數(shù)字化財(cái)務(wù)軟件的社交化：數(shù)字化財(cái)務(wù)軟件需要推動(dòng)社交化趨勢(shì)，促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部和外部的信息共享和互動(dòng)，提高企業(yè)形象和客戶參與度?？偟膩碚f，數(shù)字化財(cái)務(wù)軟件的發(fā)展要從大數(shù)據(jù)應(yīng)用、全球化、數(shù)據(jù)共享與合作、拓展服務(wù)和社交化等方面進(jìn)行提升和改進(jìn)，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)更好的數(shù)字化轉(zhuǎn)型和財(cái)務(wù)管理現(xiàn)代化，為企業(yè)發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)力的提升提供有力支撐.42.數(shù)字化財(cái)務(wù)軟件的區(qū)塊鏈應(yīng)用：數(shù)字化財(cái)務(wù)軟件可以通過區(qū)塊鏈技術(shù)的應(yīng)用，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的去中心化、安全性和透明度，并為企業(yè)管理提供更高效、便捷的服務(wù)。開展數(shù)字化財(cái)務(wù)審計(jì)，降低企業(yè)管理風(fēng)險(xiǎn)。本地用友軟件客服電話
利用人工智能技術(shù)進(jìn)行財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理。隆堯用友軟件咨詢熱線
中小企業(yè)在做數(shù)字化財(cái)務(wù)管理轉(zhuǎn)型過程中可能會(huì)面臨以下幾個(gè)問題：組織文化難以改變數(shù)字化財(cái)務(wù)管理需要企業(yè)更關(guān)注數(shù)據(jù)、工具和流程，這對(duì)企業(yè)的組織文化提出了挑戰(zhàn)。中小企業(yè)往往因?yàn)槿藛T精力有限、管理支持不足等原因難以有效地改變組織文化，這也導(dǎo)致了數(shù)字化財(cái)務(wù)管理轉(zhuǎn)型難度加大。技術(shù)使用不熟練很多中小企業(yè)缺乏數(shù)字化財(cái)務(wù)工具的基礎(chǔ)知識(shí)和使用經(jīng)驗(yàn)，從而導(dǎo)致數(shù)字化財(cái)務(wù)管理轉(zhuǎn)型難度加大。企業(yè)需要投入大量時(shí)間和人力資源來學(xué)習(xí)和開發(fā)數(shù)字化財(cái)務(wù)工具，以便有效地開展數(shù)字化財(cái)務(wù)管理。數(shù)據(jù)安全風(fēng)險(xiǎn)數(shù)字化財(cái)務(wù)管理需要電子化存儲(chǔ)大量的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，因此數(shù)據(jù)的安全性和隱私保護(hù)變得尤為重要。中小企業(yè)缺乏專業(yè)的數(shù)據(jù)安全知識(shí)和技術(shù)，容易因?yàn)榇嬖诼┒炊还?，?shù)據(jù)泄露。隆堯用友軟件咨詢熱線
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