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企業(yè)形象策劃的過程:1、企業(yè)實(shí)態(tài)調(diào)查階段:把握企業(yè)的現(xiàn)況,外界認(rèn)知和設(shè)計(jì)現(xiàn)況,并從中確認(rèn)企業(yè)給人的形象認(rèn)知狀況。2、企業(yè)形象設(shè)計(jì)概念確立階段:以調(diào)查結(jié)果為基礎(chǔ),分析企業(yè)內(nèi)部、外界認(rèn)知、市場環(huán)境與各種設(shè)計(jì)系統(tǒng)的問題,來擬訂企業(yè)的定位與應(yīng)有形象的基本概念,作為企業(yè)形象設(shè)計(jì)規(guī)劃的原則依據(jù)。3、設(shè)計(jì)作業(yè)展開階段:根據(jù)企業(yè)的基本形象概念,轉(zhuǎn)變成具體可見的信息符號(hào)。并經(jīng)過精致作業(yè)與測試調(diào)查,確定完整并符合企業(yè)的識(shí)別系統(tǒng)。4、完成與導(dǎo)入階段:將設(shè)計(jì)規(guī)劃完成的識(shí)別系統(tǒng)加以制成標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)格化的手冊(cè)或文件。并排定導(dǎo)入實(shí)施項(xiàng)目的優(yōu)先順序、策劃企業(yè)的廣告活動(dòng)及籌組。5、監(jiān)督與評(píng)估階段:確保符合原先社定的企業(yè)形象概念,如發(fā)現(xiàn)原有設(shè)計(jì)規(guī)劃有所缺陷,應(yīng)及時(shí)檢討與修正。企業(yè)形象策劃的優(yōu)勢:有助于企業(yè)文化的建構(gòu),一個(gè)企業(yè)的員工,所追求的固有價(jià)值,就是企業(yè)文化。閔行區(qū)什么是企業(yè)形象策劃設(shè)計(jì)
企業(yè)形象設(shè)計(jì)能夠較全提升企業(yè)整體形象和經(jīng)營管理水平;促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益的提高,而且優(yōu)良的企業(yè)形象設(shè)計(jì)能夠直接促進(jìn)產(chǎn)品的銷售。較全的深層次地導(dǎo)入企業(yè)形象設(shè)計(jì)已成為具有遠(yuǎn)見卓識(shí)的現(xiàn)代企業(yè)家們的必然選擇。企業(yè)形象設(shè)計(jì)是一個(gè)系統(tǒng)工程,一個(gè)人的能力是很難完成的,所以一些大企業(yè)設(shè)立了專門機(jī)構(gòu)和人才進(jìn)行整體規(guī)劃、策劃與運(yùn)作。更多的中小企業(yè)則是聘請(qǐng)專業(yè)的企業(yè)形象設(shè)計(jì)公司來完成,由于企業(yè)形象設(shè)計(jì)涉及到一個(gè)企業(yè)的方方面面,小到徽章、工作證、信封、信箋、名片,大到公司招牌、建筑物外觀、員工制服、車輛及產(chǎn)品標(biāo)志等等,所以,企業(yè)形象設(shè)計(jì)需要非常系統(tǒng)地去規(guī)劃和設(shè)計(jì)實(shí)施,不是隨隨便便就打發(fā)了事的,這樣只會(huì)弄巧成拙,誤了大事。閔行區(qū)什么是企業(yè)形象策劃設(shè)計(jì)企業(yè)形象策劃的優(yōu)勢:正是因?yàn)槠髽I(yè)形象策劃的應(yīng)用,才為企業(yè)創(chuàng)造出一個(gè)良好的經(jīng)營環(huán)境。
企業(yè)形象策劃的優(yōu)勢:通過對(duì)企業(yè)形象策劃,則有利于增強(qiáng)產(chǎn)品的競爭力,可以給人強(qiáng)烈的視覺識(shí)別設(shè)計(jì),對(duì)品牌的創(chuàng)造有利,可以建立消費(fèi)者的品牌偏好。當(dāng)然,在企業(yè)形象策劃的時(shí)候,還應(yīng)當(dāng)要對(duì)具體的功能有所了解。通常情況下,主要可以分為企業(yè)內(nèi)部、企業(yè)外部兩個(gè)方面的功能,兩者之間是相互相成的,是互為補(bǔ)充的。對(duì)企業(yè)今后的發(fā)展,同樣有著非常重要的作用所在。一個(gè)企劃普遍應(yīng)用的原因,主要是企業(yè)形象策劃。它對(duì)企業(yè)經(jīng)營資源的利用,有著非常重要的作用所在??梢垣@得廣大消費(fèi)者的認(rèn)同,有助于企業(yè)的公共關(guān)系建設(shè)。正是因?yàn)槠髽I(yè)形象策劃的應(yīng)用,才為企業(yè)創(chuàng)造出一個(gè)良好的經(jīng)營環(huán)境,可以讓企業(yè)與機(jī)構(gòu)、供應(yīng)商、推銷商、消費(fèi)者等企業(yè)相關(guān)的組織及個(gè)人,都可以保持良好的關(guān)系,對(duì)企業(yè)向著良性方向發(fā)展,有著重要的作用。在整個(gè)的過程當(dāng)中,或許有人會(huì)咨詢到企業(yè)形象策劃方案怎么做?其實(shí)針對(duì)這個(gè)問題,則應(yīng)當(dāng)要從多個(gè)方面綜合性考慮。
企業(yè)形象策劃戰(zhàn)略是時(shí)代發(fā)展的必然趨勢,也是企業(yè)實(shí)施人本化管理的前提條件。企業(yè)形象戰(zhàn)略本質(zhì)上來講是一種審美戰(zhàn)略,是用審美的眼光和美的規(guī)律定位企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營,使其在企業(yè)中人的形象、物的形象、產(chǎn)品形象、道德形象中得以滲透,從而達(dá)到對(duì)企業(yè)整體形象的塑造和把握。企業(yè)形象塑造決不光限于是企業(yè)的視覺的傳達(dá),更重要的是企業(yè)內(nèi)在文化和精神的凝聚。企業(yè)形象戰(zhàn)略一改企業(yè)作為一個(gè)經(jīng)濟(jì)單位帶給社會(huì)惟利是圖的負(fù)面影響,傳達(dá)出更多的精神文化的特征。企業(yè)形象策劃不光是經(jīng)濟(jì)范疇,而且是一種美學(xué)范疇。意大利有名哲學(xué)家克羅齊將美學(xué)與經(jīng)濟(jì)學(xué)定義為現(xiàn)代“兩門較好的世俗科學(xué)”,它們的結(jié)合,是歷史和時(shí)代的必然趨向。其共同使命是實(shí)現(xiàn)“感覺的心靈化”和“心靈的感覺化”。企業(yè)形象策劃的優(yōu)勢:它對(duì)企業(yè)經(jīng)營資源的利用,有著非常重要的作用所在。
企業(yè)形象策劃有幾個(gè)功能:1、識(shí)別功能。2、管理功能。企業(yè)將CI推進(jìn)手冊(cè)作為內(nèi)部規(guī)章制度,讓全體員工認(rèn)真執(zhí)行,統(tǒng)一和提升了企業(yè)的管理水平,對(duì)企業(yè)資源可以更好地進(jìn)行配置。3、傳播功能。在CI戰(zhàn)略中,統(tǒng)一的、系統(tǒng)的視覺要素可以加強(qiáng)信息傳播的強(qiáng)度和有效性,提高傳播效果。4、協(xié)調(diào)功能。通過CI,可以將企業(yè)分散在各地的、單獨(dú)經(jīng)營的業(yè)務(wù)單位整合在一起,保持組織成員的歸屬感和向心力。5、文化教育功能。CI戰(zhàn)略能促進(jìn)企業(yè)文化的建設(shè),使全體員工形成共有的價(jià)值觀。企業(yè)形象策劃的優(yōu)勢:通過對(duì)企業(yè)形象策劃,則有利于增強(qiáng)產(chǎn)品的競爭力。閔行區(qū)什么是企業(yè)形象策劃設(shè)計(jì)
企業(yè)形象策劃的優(yōu)勢:一個(gè)企業(yè)的文化,主要的作用則是強(qiáng)調(diào)企業(yè)目標(biāo)、員工工作目標(biāo)的一致性等。閔行區(qū)什么是企業(yè)形象策劃設(shè)計(jì)
企業(yè)形象戰(zhàn)略本質(zhì)上來講是一種審美戰(zhàn)略,是用審美的眼光和美的規(guī)律定位企業(yè)的生產(chǎn)和經(jīng)營,使其在企業(yè)中人的形象、物的形象、產(chǎn)品形象、道德形象中得以滲透,從而達(dá)到對(duì)企業(yè)整體形象的塑造和把握,因此也可以將這種審美戰(zhàn)略稱為美學(xué)管理(AestheticsManagement)。傳統(tǒng)管理理論力圖按自然規(guī)律和經(jīng)濟(jì)規(guī)律去策劃盡量準(zhǔn)確的行動(dòng),它光將人作為勞動(dòng)要素來對(duì)待,忽視了人本質(zhì)的要求,致使這種管理方式與人的現(xiàn)實(shí)要求之間出現(xiàn)了巨大的矛盾與錯(cuò)位。隨著管理方式的進(jìn)步,人本的因素逐漸滲透至管理中來,可以說,企業(yè)管理理論的幾個(gè)**均根源于對(duì)人本質(zhì)力量的進(jìn)一步揭示與張揚(yáng)。美學(xué)管理也正是基于對(duì)人性的尊重以及對(duì)時(shí)代發(fā)展的透明而提出來的一種新的管理理論。閔行區(qū)什么是企業(yè)形象策劃設(shè)計(jì)
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