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鑫和園有個游戲項目叫做珠行萬里:這是一個考驗團隊流程管理的項目,要求團隊所有隊員一字排開,每人手持半塊PUC管,在保證高爾夫球不掉落的情況下從教練指定的位置運送到達終點,且過程中不能犯規(guī)。參與人數(shù):10-20人一小組;項目時間:45分鐘;場地要求:平地;項目器材:PVC管、高爾夫球、杯子;項目目標(biāo):建立信息共享的有效方式,對市場的變化,學(xué)會適應(yīng)而不是抱怨,通過團隊協(xié)作提升管理意識;項目規(guī)則:項目挑戰(zhàn)過程中手不能人為干擾和觸碰小球的行進路線,小球運送過程中如出現(xiàn)小球掉落,停止,回流,則該輪挑戰(zhàn)失敗,團隊小組成員全體回到出發(fā)位置,再次運輸小球,以運送進入杯中有效小球的個數(shù)作為團隊成員所完成目標(biāo)。
不少的HR小哥哥小姐姐們,對舉辦團建活動和場地感到頭疼,團建活動怎么安排比較受大家歡迎?昆明附近有哪些距離比較近又好的企業(yè)團建場地呢?接下來小編就帶你花紅圣泉度假莊園看一看,這里有非常適合職場工作人員的團建活動哦。團建正式開始前,為了快速點燃團隊成員的熱情,教官們組織了一場趣味互動游戲。簡單的游戲過后,是有儀式感的分組游戲,在游戲中選出隊長并帶領(lǐng)隊員取得勝利,接下來就是緊張刺激的團隊游戲了!擁有能夠同時容納幾百人進行會議的大會議室,多媒體設(shè)備齊全!昆明花紅圣泉山莊團建拓展基地!
團建基地上經(jīng)常有的項目是拓展培訓(xùn)這個項目:素質(zhì)拓展訓(xùn)練的四個環(huán)節(jié):1、團隊熱身。在培訓(xùn)開始時,團隊熱身活動將有助于加深學(xué)員之間的相互了解,消除緊張,建立團隊,以便輕松愉悅的投入到各項培訓(xùn)活動中去。 2、個人項目。本著心理挑戰(zhàn)大、體能冒險小的原則設(shè)計,每項活動對受訓(xùn)者的心理承受力都是一次極大的考驗。3、團隊項目。團隊項目以改善受訓(xùn)者的合作意識和受訓(xùn)集體的團隊精神為目標(biāo),通過復(fù)雜而艱巨的活動項目,促進學(xué)員之間的相互信任、理解、默契和配合。4、回顧總結(jié)。回顧將幫助學(xué)員消化、整理、提升訓(xùn)練中的體驗,以便達到活動的具體目的。總結(jié),使學(xué)員能將培訓(xùn)的收獲遷移到工作中去,以實現(xiàn)整體培訓(xùn)目標(biāo)。團建或拓展基地,無非就是一片草坪,一些拓展道具,和高空設(shè)施。官渡區(qū)專業(yè)團建基地有哪些活動
昆明戶外拓展訓(xùn)練是一套塑造團隊活力、推動組織成長的不斷增值的訓(xùn)練課程。昆明適合團建基地特色
說起團建就不得不提一下團建的好處了。年近過半,很多公司都大半年沒有開展團建了,這時候適當(dāng)?shù)拈_展一下團建,既能提高員工士氣,也能更好的開展往后的工作,團建的目的也是為了帶動大伙的工作積極性。這就離不開一次有意義的戶外拓展活動。下面我給大家推薦一家團建拓展好去處。豹子箐有專業(yè)的拓展教練,針對工作散漫,積極性不高的員工有著非常專業(yè)的“教育”方法。對于工作當(dāng)中,不負責(zé)、不積極、不主動等員工也有相對應(yīng)的拓展方案來鍛煉。只要你是想改變自己的工作態(tài)度,和不良習(xí)慣,跟著教練學(xué)一下,是有明顯效果的。相比之下團建簡單的吃個飯唱個歌是更有團建意義的呢。昆明適合團建基地特色
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