畢業(yè)墻團建：畢業(yè)墻又稱逃生墻、勝利墻、海難逃生。逃生墻是說，二戰(zhàn)時期，在集中營里的犯人，為了獲得自由而翻越4.2米高的獄墻。畢業(yè)墻有時也叫海難逃生，因為常常將它安排在結(jié)束前的一個項目，所以也叫逃生墻或者勝利墻，國外通常稱14英尺墻。這個項目讓學(xué)員懂得個人目標(biāo)與團隊目標(biāo)的關(guān)系，只有團隊獲得勝利才有真正的勝利。通過團隊的鼓勵和支持來增強團隊的凝聚力；體會通過幫助別人和被別人幫助從而達到成功的成就感；一個好的決策是建立在對全局的通盤考慮之上，合理地分配人力資源可以事半功倍。在無任何器械的基礎(chǔ)下，小組所有隊員將通過自己的能力徒步爬上4.5米高的光墻，及自己的組員一一通過。玖九團建主營企業(yè)團建工作。泰州室內(nèi)團建定制
旱地冰壺源于真冰冰壺,是世界冰壺聯(lián)合會認(rèn)證的運動項目。旱地冰壺是在無冰的條件下讓運動員與愛好者接觸冰壺運動的好途徑,能有效降低該運動項目的試玩門襤和普及難度。因技術(shù)門檻低、上手快,且規(guī)則、戰(zhàn)術(shù)安排、部分技術(shù)等與真冰冰壺高度相似,受到歡迎。1、旱地冰壺動靜結(jié)合,注重技巧,對體能沒有過多要求。但是會鍛煉參與者身體的柔韌性和對力量的控制能力;同時鍛煉了大腦的應(yīng)變能力、判斷能力、對時機的把握能力。通過團隊合作,對目標(biāo)樹立和堅持、對勝利的渴望的高度統(tǒng)一,在比賽中展現(xiàn)的團結(jié)協(xié)作、戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)及堅忍不拔。2、明確的實體物、規(guī)則簡單易懂、上手容易梯度分明,球場變化莫測,毎個人在每一局都需要做好擁抱變化、迎接變化,逐漸引 領(lǐng)變化和創(chuàng)造變化,否則就會出局。旱地冰壺這項新型紳士運動,在主動握手、互相稱贊、互贈禮物中可以給企業(yè)帶來更多向往多元、自由、開放、快樂的體驗拓展，可以豐富團隊建設(shè),從而給企業(yè)員工帶來時尚的運動,健康的生活和快樂的工作,更進一步提高團隊協(xié)作、策略共識及理解與接納！鹽城部門團建策劃公司團建對于公司來說有好處嗎？
F1方程式賽車是一個極富有創(chuàng)意的團建主題項目，你和你的團隊可以組建法拉利、邁凱輪或者紅牛戰(zhàn)隊等等，創(chuàng)建屬于你自己的F1賽車品牌 團隊，從吸引贊助商、領(lǐng)取材料、拼接F1賽車，并在這個激動人心的團隊建設(shè)活動中參加F1方程式大賽。玖九團建會給每個團隊提供F1賽車造車的基礎(chǔ)物料。每個小組必須有一套創(chuàng)意的組建流程，小組的聰明才智和創(chuàng)造力是獲勝的關(guān)鍵因素，每個小組必須設(shè)計和建立他們自己的F1賽車，同時也在設(shè)計自己的本小組的比賽服和賽車頭盔，他們還可以為本隊的F1賽車增加裝飾和LOGO。屆時我們將舉辦一場F1方程式大賽，冠 軍 隊將被加冕世界冠 軍。
團建是一種深刻的時尚體驗；團建是一種國際潮流；團建是一種新時期體驗式學(xué)習(xí)方式一邊行動一邊學(xué)習(xí)；團建能夠考核員工表現(xiàn)，讓新員工迅速融入企業(yè)團隊；團建能夠讓我們認(rèn)識到溝通的重要性并學(xué)會如何有效溝通；團建是*新的培訓(xùn)技法中的一種，能夠?qū)嵺`組織內(nèi)部間團隊協(xié)作所需的團隊建設(shè)、競爭與合作、領(lǐng)導(dǎo)力、交流、決策、沖 突管理、問題管理等作用。團建還有很多優(yōu)點：增強團隊凝聚力、促進團隊感情；提升團隊意識、打造高效團隊；釋放工作壓力、促進交友；建立與維持積極、能取得成績的工作氣氛；消除人際間的障礙，建立互諒與合作的關(guān)系；有利于提高企業(yè)核 心競爭力；幫助企業(yè)增強企業(yè)文化；有效加強企業(yè)管理......總的而言，團建意義深遠，值得傳承發(fā)揚。玖九團建為企業(yè)提供豐富多樣的團建方案。
生活不止眼前的茍且，還有詩和遠方的田野，工作不止公司和家的兩點一 線，還有......說來就來的團建，冬天來了，團建還能怎么玩？滑雪，是冬季里不畏嚴(yán)寒的極限挑戰(zhàn)；滑雪，看似一個人的運動，卻需要一群人的分享；我們會互相調(diào)侃，我們會相互扶持，我們會凝聚在一起，在雪地里共譜一段難忘的回憶，讓我們一起少一些緊張，少一些壓力，多一些歡樂，多一些興奮，感受一下冬日的溫暖，話不多說啦，帶上你的團隊，來一次暖心的滑雪團建吧！玖九團建，為企業(yè)提供專業(yè)的團建服務(wù)。太湖公司團建服務(wù)
非洲鼓、飛盤等團建公司策劃和組織的相關(guān)團建活動項目。泰州室內(nèi)團建定制
《超級過山車》能夠充分體現(xiàn)團隊中各個部門的分工與合作，同時要求將團隊內(nèi)部分成各個不同的職能部門，各自分管負(fù)責(zé)制作這個大型“過山車”的不同環(huán)節(jié)，全程模擬公司內(nèi)部財務(wù)部、營銷部、銷售部、生產(chǎn)部和領(lǐng)導(dǎo)層之間的合作，是非常理想的鍛煉和實踐跨部門合作的創(chuàng)新培訓(xùn)項目！這是一個極富想象力的團隊項目，該項目能否成功取決于團隊共享信息、知識、設(shè)備和資源的能力。同時也體現(xiàn)出團隊的價值：瘋狂加速中在于讓你我了解每個人都是建筑工匠，我們在自己的崗位上為生活和工作添磚加瓦；每個人都是結(jié)構(gòu)**，我們一直在為人生的軌跡和組合努力著；每個人都是設(shè)計師，我們讓自己變得與眾不同、獨一 無二，溝通、共贏、領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力是一個團隊成功的必備條件。泰州室內(nèi)團建定制
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